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Vice-président d'une association de développement solidaire et durable

Mission proposée par Développement solidaire et durable (34)

 

Présentation de l’association  :

L’association Développement Solidaire et Durable a pour objet de développer une communauté d’acteurs qui s’entraident et agissent ensemble pour trouver ensemble des solutions durables en rapprochant les univers Économiques, Socioculturels et Écologiques.

Nous sommes une association loi 1901 implantée depuis 15 ans sur Montpellier. 

Nos actions reposent sur les trois grands axes du développement solidaire et durable : L’Économie éthique, L’Écologie et Le Solidaire, le tout en favorisant la mise en réseau et le lien entre les acteurs.

Nous agissons localement et à l’échelle de la Région Occitanie afin d'impliquer un maximum d’acteurs autour de solutions économiques, écologiques et solidaires.

Vous aussi, rejoignez-nous et devenez acteur DSD !  www.acteurdsd.com


Statut du poste :  bénévolat. 

Lieu d’intervention : Montpellier et alentours


Missions :

En lien avec les membres fondateurs de l’association, vous pourrez agir pour poursuivre l’histoire du développement solidaire et durable :

  • Participer aux décisions stratégiques des orientations de développement de l’association (bureau, CA) : aider à faire évoluer le projet associatif, l’organisation, les activités, les moyens…
  • Représenter l’association auprès des différents partenaires (institutions, privés…), aider à négocier les projets

 

  • Aider à organiser et gérer le développement interne de l’association (suivi des équipes, aides aux actions terrain…)
 
 
 
 

Informations complémentaires

Merci de participer !

Savoir être & compétences

Profil souhaité :  

 

Profil et compétences techniques :

  • Connaissance et gestion d’une association
  • Connaissance des rouages institutionnels et mobilisation des différents leviers financiers d’une association (subvention, don, adhésion, mécénat…)
  • Expériences indispensables dans l’éducation à l’environnement, développement durable, économie circulaire, innovation sociale et/ou éducation populaire, l’inclusion sociale, insertion, handicap cognitif…
  • Adaptabilité avec le travail en réseau : visio, outils collaboratifs, réseaux sociaux…, apprendre à utiliser les outils et aider à améliorer l’organisation interne, développer l’agilité dans l’organisation collaborative

 

Savoir-être et qualités recherchés : 

  • partager les valeurs de l’association
  • être bienveillant
  • savoir être polyvalent, 
  • être autonome mais travailler en équipe, apprendre à manager/déléguer…
  • s’initier et participer à la vie associative, s’entraider entre bénévoles, aider à développer l’esprit de solidarité
  • etre empathique, sociable, en soutien des personnes en situation de handicap cognitif
  • etre force de proposition, etre créatif, proactif
  • Implication, écoute et enthousiasme
  • Capacité à transmettre et former
  • Capacité à diriger et fédérer
  • Capacité à trouver des compromis

Disponibilité demandée

Quelques heures par semaine

Association : Développement solidaire et durable

Concept Acteur DSD - Remettre l’Humain au coeur de sa capacité créative : https://docs.google.com/presentation/d/e/2PACX-1vTGpjUTrQSQ2kdENRycdXmNZ1OFA2pudQd4Z2sGub-7bjpDYn-KOPlbdnKDjH0tFiS-a_4vHm_C2fWC/pub?start=true&loop=false&delayms=3000Vocation : “Acteurs DSD” impulse des dynamiques de projets...
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Informations clés

  • Réalisable le soir
  • Réalisable le week end
  • Réalisable en groupe
  • Réalisable en journée
  • Réalisable depuis son domicile

Lieu de la mission


  • Réalisable à la maison
  • Montpellier
    34000 MONTPELLIER

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